郑州保安公司*成功的要点就在于其在人员的选用上，每一个输出的保安人员都是行业**的，经过层层标准审核后的决定，下面本文就郑州保安公司的用人标准为大家做全面的剖析。

一、学历、身体素养等硬件要求必须过关

      保安的素养是使用人身份的彰显内容之一，因而好的学历在一定程度上也代表着需求者的身份，信得过的河南保安公司对保安人员的学历有硬件的要求，所有从业人员必须具备大专及以上学历。另一方面良好的身体素养是保安工作开展的必要条件之一，是匹配高强度工作内容的基础，因而河南保安公司在用标准上对于身体素养的要求尤为高，机构内容有专业的评定标准，只有符合标准的才能被应选上岗。

二、安保能力及体型特征等按需分配

      为了更好的满足需求者的针对性需求，通过日常的安保训练考核成绩，及外观体型特征等根据需求者的需求进行推荐上岗，一方面通过不同标准的核定更好的根据需求者的不同需求进行选用，另一方面也能更好的发挥安保者的特点，满足匹配度高的用人标准。针对性的用人标准也进一步体现了河南保安公司专业的权威的特点。

      通过这三种岗哨设置，能够为驻地单位提供良好的安全保卫工作，不仅可以在出入门口对不法分子进行有效拦截，减少单位或小区内的意外发生。还可以通过流动哨的河南保安人员来强化区域内的安全防范，避免出现安全死角。

1、固定哨

      是指派适当数量的河南保安人员在固定的位置上对护卫单位实施守护。这种哨位一般设置在守护单位的交通要道和出入口，如工厂的人员进出、货物进出门，进车口、发车口、仓库、重要机密、设备部位的毕经通道，有效控制人员、车辆的出入，防止违法犯罪人员混入，防止人为破坏和自然灾害的发生。在固定哨位的保安员必须熟悉作业区域的地形、环境和特点，认真履行出入手续和验证制度的职责，了解防范、安全设备的性质及使用方法，保持联系不间断。

2、流动哨

      流动哨也指巡逻岗。信誉可靠的河南保安公司为了弥补固定哨之不足，而在厂区范围内进行巡视守护，尤其是在节假日和夜间气候恶劣，社会治安情况复杂的时候，流动岗的河南保安就更应该加强巡视和监护，遇到火险或其他险情应予以排除；发现异常情况及时向保卫部门报告；发现犯罪分子或可疑人员应认真盘查、询问，必要时应送到公安机关或保卫部门。

3、瞭望哨

      根据所驻单位的具体情况，为便于巡视、观察而选择一个或几处制高点，河南保安会建立瞭望哨，对守护对象或区域进行瞭望和监视，以确保守护目标的安全。由于该哨位较高较远，还应配备相应的通讯工具和设备，以确保及时发现问题进行相应处置。